Quel est le montant de la prime syndicale?

Prime
La prime syndicale pour les travailleurs intérimaires s’élève depuis 2014 à 100 euros.

Quelles sont les conditions d'octroi ?

Pour avoir droit à sa prime syndicale, il faut avoir travaillé 65 jours ou 520 heures comme intérimaire dans la "période de référence" à savoir la période s'étendant du 1er juillet de l'année précédente au 30 juin de l'année en cours. (Exemple : pour avoir droit en 2014 à la prime syndicale, il faut avoir travaillé 65 jours ou 520 heures comme intérimaire dans la période du 1er juillet 2013 au 30/06/2014).
 
Cette prime est uniquement payée aux membres des organisations syndicales. Elle compense partiellement le paiement de vos cotisations syndicales.

Comment obtenir la prime ?

Pour obtenir le paiement de cette prime syndicale, transmettez votre formulaire de prime de fin d’année à la CSC soit via :
  • un délégué syndical CSC sur votre lieu de travail
  • la centrale de la CSC qui suit le secteur de la firme où vous travaillez (par exemple, Métal, Alimentation, etc.)
  • le centre de services de la CSC le plus proche de chez vous.
Attention!
Si vous transmettez votre formulaire de prime de fin d'année au Fonds Social pour les Intérimaires, ce Fonds ne vous paiera pas votre prime syndicale !!