
	17.05.2012 Bonjour

Home

CSC Confédération > Actualité > Communiqués > Détail > Communiqué de presse: "Indisponibilité des chômeurs : des balises syndicales pour une vraie concertation"

Imprimer

28.1.2004

"Disponibilité des chômeurs : balise syndicales pour une vraie concertation"

En vue de la concertation qui se tiendra avec le Ministre de l’Emploi Frank Vandenbroucke ce jeudi 29 janvier sur les propositions de mesures visant à activer le comportement de recherche des chômeurs, la CSC et la FGTB tiennent à préciser les points sur lesquels elles souhaitent que les propositions soient amendées :

- La philosophie de base de la procédure doit faire prévaloir l’aide au chômeur sur le contrôle : les chômeurs doivent pouvoir exercer leur droit à un accompagnement de la part des services de placement régionaux et aucune sanction ou restriction de droit aux allocations ne peut intervenir avant que le chômeur se soit vu proposer un plan d’accompagnement ou un emploi convenable.

- Les taux de chômage qui déterminent le groupe cible des chômeurs à convoquer par bureau de chômage doivent être ventilés par l’âge, le sexe et le niveau de qualification.

- La charge de la preuve de la disponibilité doit être répartie et reposer prioritairement sur les Régions et l’Onem.

- Le chômeur ne peut être entraîné dans un mécanisme d’entretiens répétitifs et vexatoires à quelques mois d’intervalle afin de justifier sa situation de « sans emploi ».

- Les chômeurs qui suivent un accompagnement ou qui ont suivi un accompagnement récent ne doivent pas être convoqués par l’Onem afin d’éviter des télescopages entre les initiatives régionales et celle de l’Onem.

- les chômeurs âgés de 50 ans et plus ainsi que les travailleurs ayant été licenciés dans le cadre d’un régime « canada dry » ne peuvent être visés par la procédure. Ils doivent cependant pouvoir bénéficier d’un accompagnement à leur demande.

- De même, les travailleurs qui ont démontré leur participation active au marché du travail et comptent une carrière professionnelle de 20 ans et plus, doivent également être exemptés.

- les travailleurs occupés en ALE actuellement dispensés doivent le rester et les chômeurs qui travaillent dans le système des titres services doivent être mis hors procédure.

- les travailleurs à temps partiel qui bénéficient d’un complément chômage doivent être exemptés également dès lors qu’ils apportent la preuve qu’ils ont demandé à leur employeur de pouvoir obtenir un emploi à temps plein ou de pouvoir compléter leur horaire de travail.

Voor verdere informatie kan u terecht bij:

CSC-confédération

Diana De crop

Attachée de presse

Chaussée de Haecht 579

1031 Bruxelles

02/246.32.84

Disclaimer

Voir aussi:
Actualité
	Communiqué de presse: "Ce gouvernement n'est pas un gouvernement social"
Droit social
	Restructuration et Chômage des Intérimaires